Systemmanager Customer Service - 100% (m/w/d)

Thales people architect solutions that enable two-thirds of planes to take off and land safely. We create in-flight entertainment systems that engross 50 million fliers every year and we develop the avionics that control the world’s largest commercial aircrafts. Our simulators train the next generation of pilots for fighter jets, transporters and search and rescue helicopters. And, together, each and every member of our aerospace team makes a difference.

We say HI* ̶ Herzlich willkommen im Thales Team!
*Human Intelligence

Thales in der Schweiz ist Teil eines weltweit führenden Technologiekonzerns in den Bereichen Verteidigung und Sicherheit, Training und Simulation, Raumfahrt sowie Digitale Identität und Sicherheit. In einer Welt voller Unwägbarkeiten sorgen wir dafür, dass unsere Kunden, Partner und Mitarbeitenden mit Zuversicht und in Sicherheit neue Wege gehen können. Für eine Zukunft, der wir alle vertrauen können.

Say HI* – zu deiner Karriere als
Systemmanager Customer Service - 100% (m/w/d)
am Standort Bern #LI-HYBRID (Ref. Nr. R0240055)

In Bern erwarten dich Trainings- und Simulationslösungen für Streitkräfte zu Land, zu Wasser und in der Luft, für Polizeibehörden und für Hubschrauberbetreiber weltweit. Hier bist du richtig, wenn du gemeinsam mit uns die live und virtuelle Ausbildungssysteme weiterentwickeln und mitgestalten willst. Werde Teil des Thales-Expertenteams bei einem der führenden Anbieter für Training & Simulation in Europa. Wir freuen uns auf dich!

Deine Mission

• Du bist technisch verantwortlich für die Erfüllung der mit dem Kunden vereinbarten Service Levels und Betriebsunterstützungsleistungen für die zugeteilten Systeme
• Du stellst die geforderte Systemverfügbarkeit, ggf. mit lokalen Support- oder kundenseitigen Partnern sicher
  
• Du koordinierst die zur Einhaltung der geforderten Systemverfügbarkeit notwendigen Tätigkeiten zwischen Kunde, Customer Service Live und dem Systembetreiber
• Du erstellst die zur Sicherstellung der vereinbarten Serviceagreements / -levels erforderlichen Anweisungen
• Du erarbeitest die Grundlagen für die Angebots- und Verhandlungsphase für den Abschluss von Serviceagreements und Ersatzteilkonzepten
• Du erstellst ILS-Konzepte (Integrated Logistic Support) in Zusammenarbeit mit dem Engineering und Produkt Management
• Du erarbeitest Verbesserungsvorschläge für System- und Prozessverbesserungen zur Senkung der Lebensweg- und Betriebskosten
• Vertritt in Projekten den Customer Service Live als Teilprojektleiter
• Du unterstützt den Sales in der Rechnungskontrolle und erstellt die notwendigen Rechnungsbeilagen
• Du stellst das mit dem Kunden vereinbarte periodische Reporting oder andere vereinbarte
• Du ermittelst, erfasst und überprüft periodisch die für die Lebenswegkosten relevanten Informationen und bereitet diese bei Bedarf zu Entscheidungsgrundlagen auf

Darauf freuen wir uns

• Selbständige und umfassende Betreuung der zugewiesenen Kunden und Systeme mit Auftragserteilung an die entsprechenden internen und externen Support-Stellen
• Weisungsbefugnis an den Systembetreiber, wenn durch unsachgerechte Anwendung der Vorgaben Sicherheits- und Qualitätsrisiken bestehen
• Überwachungsbefugnis über die Teamleiter Instandhaltung zur Sicherstellung der zeitgerechten Erstellung von Analysenberichten zu Gunsten von externen Gremien oder auszuführenden Reportings
• Antragsbefugnis für Kostendacherhöhungen zu Handen des Sales
• Antragsrecht zur Optimierung der Prozesse zur Erhöhung der Qualität und/oder Senkung der Kosten
• Vertreterbefugnis für die Interessen und Meinungen des Customer Service Live in externen Gremien (Änderungskonferenzen, Projektkommissionen, Projekten, etc.) und bei Fragen zu Schnittstellenfragen
• ​Technische Grundausbildung 
• Betriebswirtschaftliche Weiterbildung HF / FH
• Hohe Affinität für betriebswirtschaftliche Rentabilitätsberechnungen
• SAP Anwenderkenntnisse erwünsch
• Positive Einstellung zum militärischen Umfeld
• Sicheres und Überzeugtes Auftreten
• Selbständige und pflichtbewusste Arbeitsweise
• Umsetzungsstark und lösungsorientiert
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erkennbare Sozial- und Persönlichkeitskompetenz

Das erwartet dich am Standort

Gesamtarbeitsvertrag MEM-Industrie Swissmem I Flexibles und mobiles Arbeiten ohne Kernarbeitszeit | Teilzeitmodelle zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben | Aktienbeteiligungsprogramm „Sharing Thales“ | Zuwendungen für besondere Anlässe | Internationale Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Thales Konzerns | Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten im Thales Learning Hub | Regelmässige Entwicklungsgespräche | Vorteilsplattform mit Mitarbeitendenvergünstigungen | Kostenlose Kalt- und Warmgetränke I Bezahlte Prämien für Unfall- und Krankentaggeldversicherung

Für unsere 77’000 Mitarbeitenden in 68 Ländern eröffnen wir zukunftsweisende Perspektiven, verwirklichen individuelle Karrierewege und ermöglichen kreative Freiräume. Dies gelingt durch Mut, Vielfalt und den festen Willen, die anspruchsvollen Herausforderungen unserer Zeit sicherer und inklusiver zu gestalten. Mit unserer nachhaltigen, werteorientierten Mitarbeiterführung treten wir aktiv für Diversität ein.

Say HI* – Dein Weg zu uns

Wenn die Zeichen der Zeit auf Veränderung stehen, sind unsere internationalen Teams da, um der Komplexität von heute mit den branchenführenden Technologien von morgen zu begegnen. Bist du dabei? Dein/e Ansprechpartner Frederic Martin freut sich schon auf deine Online-Bewerbung über unser Karriereportal.

Frederic Martin
Talent Acquisition Partner #LI-FM1
​[email protected]​
*Human Intelligence

Hinweis für Agenturen/Agencys:
Bitte habt Verständnis dafür, dass wir proaktiv angebotene Profile von Personalvermittlungsagenturen nicht bearbeiten.
Wir nehmen nur Bewerbungen/Lebensläufe entgegen, die von Kandidatinnen und Kandidaten selbst übermittelt werden.
Vielen Dank für das Verständnis.

At Thales we provide CAREERS and not only jobs. With Thales employing 80,000 employees in 68 countries our mobility policy enables thousands of employees each year to develop their careers at home and abroad, in their existing areas of expertise or by branching out into new fields. Together we believe that embracing flexibility is a smarter way of working. Great journeys start here, apply now!