Tecnico Edile*in Pianificazione Esecutiva (80 - 100%)

Tecnico Edile Pianificazione Esecutiva (80 - 100%)

Luogo di lavoro: Ebikon

Le vostre mansioni:

• Elaborazione di piani esecutivi e dettagliati in 2D e 3D con ArchiCAD

• Collaborazione a modelli digitali e ulteriore sviluppo degli standard di pianificazione

• Direzione del team di pianificazione nel progetto (interno ed esterno)

• Sviluppo di soluzioni costruttive e dettagli

• Comunicazione e coordinamento con autorità, progettisti e cantieri

• Organizzazione e gestione delle basi di pianificazione digitali

• Assicurazione del rispetto delle norme e degli standard di qualità

Il vostro profilo:

• Formazione come Tecnico Edile HF o qualifica equivalente

• Esperienza nella pianificazione esecutiva e dettagliata (Svizzera preferibile)

• Ottima conoscenza del tedesco parlato e scritto (obbligatoria)

• Ottime conoscenze in ArchiCAD (2D/3D)

• Esperienza nella direzione e organizzazione di team di pianificazione

• Forte comprensione costruttiva e alta precisione nei dettagli

• Esperienza nella gestione di norme e regolamenti (SIA)

• Approccio lavorativo orientato agli obiettivi, preciso e orientato alle soluzioni

I vostri vantaggi:

Previdenza e benefici sociali

• Benefici previdenziali attraenti

• Sconti su assicurazioni sanitarie e polizze

Condizioni di assunzione e retribuzione

• Orari di lavoro flessibili

• Cinque settimane di ferie, sei settimane a partire dal 50° anno di età

• Retribuzione orientata al mercato

Bonus e agevolazioni

• Eventi per i dipendenti

• Regalo di anzianità sotto forma di credito ferie o somma di denaro

• Sconto sui trasporti pubblici

• Buoni Reka

• Sconto sull'affitto di appartamenti

• Sconto sull'acquisto di appartamenti

• Regalo di compleanno annuale

Infrastruttura

• Grande parco macchine

• Infrastruttura IT moderna

• Scrivanie in piedi per il personale d'ufficio

• Sale pausa con attrezzature per la cucina

• Posti auto

Compenso speciale Carta sociale Gruppo Schmid

• Compenso speciale nell'ambito della Carta sociale del Gruppo Schmid.

Schmid

• Azienda familiare dal 1979

• Moderna e radicata

• Orientata ai dipendenti, ai clienti e alla qualità

• Socialmente impegnata

Prospettive professionali

• 30 posti di apprendistato

• Promozione dei giovani

• Supporto nella formazione e aggiornamento

• Pianificazione della carriera

• Compiti vari con grande responsabilità

Salute

• Seminario di formazione sulla salute e prevenzione degli infortuni in cantiere

• Top 7 - il programma di movimento e potenziamento quotidiano di cinque minuti

• Frutta e acqua minerale

• Consegna gratuita di crema solare in cantiere

Il vostro contatto:

Vi piace quando i piani funzionano, i dettagli sono risolti in modo pulito e i progetti sono realizzati in modo tecnicamente ponderato?

Lavorate in modo preciso, strutturato e vi sentite a vostro agio nella pianificazione esecutiva? Allora inviate la vostra candidatura completa al Gruppo Schmid, Responsabile Risorse Umane, Stephan Gugelmann.