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CWS-Hygiene.png

CWS-Hygiene

Mike Holtslag

Fatmir Ali

Cihan Demirci

Amala Rodriguez

Sükrü Yesilkaya

Ruben Frey

Deniz Demirkan

<p>CWS-Hygiene ist Marktführer im Bereich der Waschraumhygiene und ein Vorreiter in Sachen Nachhaltigkeit in unserer Branche. Wahrscheinlich hast Du uns schon in den Waschräumen in Restaurants gesehen oder unsere Fussmatten am Eingang von Einkaufsläden bemerkt. Du findest uns überall – sei es vor Ort oder auf der Strasse, wo Du regelmässig unsere rosafarbenen Servicefahrzeuge siehst.  Zur Verstärkung unseres Sales-Teams im Bereich Hygiene suchen wir dich!</p><p><strong class="bold">Deine Aufgaben als</strong></p><p><strong class="bold">Account Manager Hygiene &amp; Floorcare CH (m/w/d)</strong></p><p>In Deiner Rolle bist Du das Gesicht von CWS-Hygiene für unsere Kunden. Du betreust unsere Bestandskunden und bist verantwortlich für den Ausbau dieser Beziehungen sowie die Akquisition neuer Kunden in <strong class="bold">der Region Region Aargau, Baden, Spreitenbach</strong>. Dein Ziel ist es, massgeschneiderte Hygienelösungen zu entwickeln und erfolgreich umzusetzen. Gemeinsam in einem engagierten Team sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer den besten Service erhalten.</p><p><strong class="bold">Deine Rolle als Account Manager</strong></p><ul class="tight" data-tight="true"><li><p>Allumfassendes Beziehungsmanagement beim Kunden (KMU) als one face to the customer</p></li><li><p>Zielgerichtete Entwicklung und Umsetzung von strategischen Vertriebsansätzen bei unseren Bestandkunden durch Cross-und Upselling Aktivitäten, sowie selbständige Akquisition von Neukunden</p></li><li><p>Erstellung von attraktiven Angeboten/Opportunities sowie die darauffolgenden Verhandlungen und das Management von Verträgen</p></li></ul><p><strong class="bold">Wie kannst Du uns unterstützen, dass wir den besten Service bieten?</strong></p><p>Wir bei CWS-Hygiene glauben, dass es entscheidend ist, dass Du sowohl persönlich als auch zu unserer Firmenkultur passt. Du hast eine Leidenschaft für Dienstleistungslösungen, willst der/die Beste sein und bringst eine hohe Einsatzbereitschaft mit. Du bist in der Lage, die Bedürfnisse unserer Kunden zu erkennen und in erstklassige Lösungen umzusetzen.</p><ul class="tight" data-tight="true"><li><p>Die Leidenschaft für Vertrieb und die Begeisterung für den Kontakt mit Menschen</p></li><li><p>Erfahrung im Vertrieb oder erste Schritte in diese Richtung</p></li><li><p>Ein gültiger PKW-Führerschein</p></li><li><p>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, weitere Sprachen sind vorteilhaft</p></li></ul><p><strong class="bold">Was haben wir dir zu bieten</strong></p><p>Bei CWS Hygiene zu arbeiten bedeutet, Teil eines dynamischen und herausfordernden Umfelds zu sein, in dem kein Tag wie der andere ist. Als Teil eines grossen europäischen Unternehmens hast Du die Möglichkeit, viel zu lernen und Dich stetig weiterzuentwickeln. Unsere Grundwerte: Der Kunde steht an erster Stelle, wir unterstützen uns gegenseitig, werden jeden Tag besser, übernehmen Verantwortung und streben nach Erfolg.</p><div iconname="Team " iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/e4524098-0e4a-4143-8f67-97fb4f394c35.png" title="" description="Kurze Entscheidungswege - plus eine Teamkultur, in der du Wissen und Erfahrungen vom ersten Tag an mit deinen Kollegen und Coaches teilst" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/e4524098-0e4a-4143-8f67-97fb4f394c35.png" alt="Team "></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Kurze Entscheidungswege - plus eine Teamkultur, in der du Wissen und Erfahrungen vom ersten Tag an mit deinen Kollegen und Coaches teilst</div></div></div><div iconname="Aufgaben" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/10706d1f-fa8e-476a-a4a9-ed9c0b731663.png" title="" description="Weekly Coaching, um dich bestmöglich zu unterstützen und dir die Möglichkeit zu bieten dein Feedback aktiv einzubringen" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/10706d1f-fa8e-476a-a4a9-ed9c0b731663.png" alt="Aufgaben"></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Weekly Coaching, um dich bestmöglich zu unterstützen und dir die Möglichkeit zu bieten dein Feedback aktiv einzubringen</div></div></div><div iconname="Prämie-neu" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/d6b98386-a5de-48f5-8362-8402f2b22f84.png" title="" description="Deine Leistung zahlt sich aus: Dir wird ein attraktives Vergütungspaket mit einem fairen Provisionsmodel geboten" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/d6b98386-a5de-48f5-8362-8402f2b22f84.png" alt="Prämie-neu"></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Deine Leistung zahlt sich aus: Dir wird ein attraktives Vergütungspaket mit einem fairen Provisionsmodel geboten</div></div></div><div iconname="Fahrzeug" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/2f0101dc-d488-439e-8b07-71c9bf4ff612.png" title="" description="Wir stellen dir eine IT-Vollausstattung sowie einen neutralen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/2f0101dc-d488-439e-8b07-71c9bf4ff612.png" alt="Fahrzeug"></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Wir stellen dir eine IT-Vollausstattung sowie einen neutralen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung</div></div></div><div iconname="Allgemein" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/66ed4715-8bc1-42f7-bb8b-16b7baa6319c.png" title="" description="Eine betriebliche Altersvorsorge, 5 Wochen Urlaub, sowie weitere Company Benefits warten auf dich" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/66ed4715-8bc1-42f7-bb8b-16b7baa6319c.png" alt="Allgemein"></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Eine betriebliche Altersvorsorge, 5 Wochen Urlaub, sowie weitere Company Benefits warten auf dich</div></div></div><div iconname="Growth" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/629586e8-d094-4270-b2a1-e827ff0c0cf9.png" title="" description="Wir nehmen dich mit auf unserem Erfolgskurs als Marktführer mit etabliertem Portfolio, laufenden Innovationen und zukunftsgerichteten Hygienelösungen" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/629586e8-d094-4270-b2a1-e827ff0c0cf9.png" alt="Growth"></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Wir nehmen dich mit auf unserem Erfolgskurs als Marktführer mit etabliertem Portfolio, laufenden Innovationen und zukunftsgerichteten Hygienelösungen</div></div></div><p><strong class="bold">Über CWS Hygiene:</strong></p><p>Mit innovativen, nachhaltigen und digitalisierten Servicelösungen sorgt CWS Hygiene für Gesundheit, Sicherheit und Schutz am Arbeitsplatz und im öffentlichen Raum. Die Komplettlösungen umfassen Hand- und Toilettenhygiene von kleinen Waschräumen bis zu grossen Sanitäranlagen sowie saubere Eingangs- und Ausgangsbereiche mit Matten in Gebäudekomplexen, öffentlichen Gebäuden und Industrieanlagen. CWS Hygiene steht für Nachhaltigkeit: Dank seines Mietmodels bietet das Unternehmen seinen Kunden eine so genannte "Kreislaufwirtschaft" und engagiert sich so für eine gesündere und sicherere Zukunft.<br>Aktuell beschäftigt CWS 11.500 Mitarbeitende in 15 Ländern. Die CWS International GmbH und ihre Tochtergesellschaften sind im Besitz der Franz Haniel &amp; Cie. GmbH.</p><p>Klingt das Spannend?</p><p>Dann bewerbe Dich gleich jetzt, indem Du uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mittels Klicks auf den „Bewerben“ Button übermitteln. Wir freuen uns, Dich kennen zu lernen!</p>

<p>CWS Hygiene is a market leader in the field of washroom hygiene and a pioneer in sustainability in our industry. You have probably seen us in the washrooms of restaurants or noticed our mats at the entrance of retail stores. You can find us everywhere – whether on-site or on the road, where you regularly see our pink service vehicles. To strengthen our sales team in the hygiene sector, we are looking for you!</p><p><strong class="bold">Your tasks as</strong></p><p><strong class="bold">Account Manager Hygiene &amp; Floorcare CH (m/f/d)</strong></p><p>In your role, you are the face of CWS Hygiene for our customers. You will take care of our existing customers and be responsible for expanding these relationships as well as acquiring new customers in <strong class="bold">the Aargau, Baden, Spreitenbach region</strong>. Your goal is to develop and successfully implement tailored hygiene solutions. Together with a dedicated team, you ensure that our customers always receive the best service.</p><p><strong class="bold">Your role as Account Manager</strong></p><ul class="tight" data-tight="true"><li><p>Comprehensive relationship management with the customer (SMEs) as one face to the customer</p></li><li><p>Targeted development and implementation of strategic sales approaches with our existing customers through cross- and upselling activities, as well as independent acquisition of new customers</p></li><li><p>Creation of attractive offers/opportunities as well as subsequent negotiations and contract management</p></li></ul><p><strong class="bold">How can you support us in providing the best service?</strong></p><p>At CWS Hygiene, we believe it is crucial that you fit both personally and culturally with our company. You have a passion for service solutions, want to be the best, and bring a high level of commitment. You are able to recognize the needs of our customers and implement them into top-notch solutions.</p><ul class="tight" data-tight="true"><li><p>A passion for sales and enthusiasm for contact with people</p></li><li><p>Experience in sales or first steps in this direction</p></li><li><p>A valid driver's license</p></li><li><p>Fluent German skills, additional languages are advantageous</p></li></ul><p><strong class="bold">What do we have to offer you?</strong></p><p>Working at CWS Hygiene means being part of a dynamic and challenging environment where no two days are alike. As part of a large European company, you have the opportunity to learn a lot and continuously develop. Our core values: The customer comes first, we support each other, get better every day, take responsibility, and strive for success.</p><div iconname="Team " iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/e4524098-0e4a-4143-8f67-97fb4f394c35.png" title="" description="Short decision-making paths - plus a team culture where you share knowledge and experiences with your colleagues and coaches from day one" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/e4524098-0e4a-4143-8f67-97fb4f394c35.png" alt="Team "></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Short decision-making paths - plus a team culture where you share knowledge and experiences with your colleagues and coaches from day one</div></div></div><div iconname="Tasks" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/10706d1f-fa8e-476a-a4a9-ed9c0b731663.png" title="" description="Weekly coaching to best support you and provide the opportunity to actively share your feedback" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/10706d1f-fa8e-476a-a4a9-ed9c0b731663.png" alt="Tasks"></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Weekly coaching to best support you and provide the opportunity to actively share your feedback</div></div></div><div iconname="Bonus-new" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/d6b98386-a5de-48f5-8362-8402f2b22f84.png" title="" description="Your performance pays off: You will be offered an attractive compensation package with a fair commission model" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/d6b98386-a5de-48f5-8362-8402f2b22f84.png" alt="Bonus-new"></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Your performance pays off: You will be offered an attractive compensation package with a fair commission model</div></div></div><div iconname="Vehicle" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/2f0101dc-d488-439e-8b07-71c9bf4ff612.png" title="" description="We provide you with full IT equipment as well as a neutral company car for private use" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/2f0101dc-d488-439e-8b07-71c9bf4ff612.png" alt="Vehicle"></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">We provide you with full IT equipment as well as a neutral company car for private use</div></div></div><div iconname="General" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/66ed4715-8bc1-42f7-bb8b-16b7baa6319c.png" title="" description="A company pension scheme, 5 weeks of vacation, and other company benefits await you" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/66ed4715-8bc1-42f7-bb8b-16b7baa6319c.png" alt="General"></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">A company pension scheme, 5 weeks of vacation, and other company benefits await you</div></div></div><div iconname="Growth" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/629586e8-d094-4270-b2a1-e827ff0c0cf9.png" title="" description="We take you along on our success path as a market leader with an established portfolio, ongoing innovations, and future-oriented hygiene solutions" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/629586e8-d094-4270-b2a1-e827ff0c0cf9.png" alt="Growth"></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">We take you along on our success path as a market leader with an established portfolio, ongoing innovations, and future-oriented hygiene solutions</div></div></div><p><strong class="bold">About CWS Hygiene:</strong></p><p>With innovative, sustainable, and digitized service solutions, CWS Hygiene ensures health, safety, and protection in the workplace and public spaces. The complete solutions include hand and toilet hygiene from small washrooms to large sanitary facilities, as well as clean entrance and exit areas with mats in building complexes, public buildings, and industrial facilities. CWS Hygiene stands for sustainability: thanks to its rental model, the company offers its customers a so-called "circular economy" and is committed to a healthier and safer future.<br>Currently, CWS employs 11,500 people in 15 countries. CWS International GmbH and its subsidiaries are owned by Franz Haniel &amp; Cie. GmbH.</p><p>Does that sound exciting?</p><p>Then apply now by sending us your complete application documents by clicking the "Apply" button. We look forward to meeting you!</p>

<p>CWS Hygiene est un leader du marché dans le domaine de l'hygiène des toilettes et un pionnier en matière de durabilité dans notre secteur. Vous nous avez probablement déjà vus dans les toilettes des restaurants ou remarqué nos tapis à l'entrée des magasins de détail. Vous pouvez nous trouver partout – que ce soit sur place ou sur la route, où vous voyez régulièrement nos véhicules de service roses. Pour renforcer notre équipe de vente dans le secteur de l'hygiène, nous vous recherchons !</p><p><strong class="bold">Vos tâches en tant que</strong></p><p><strong class="bold">Responsable de compte Hygiène &amp; Entretien des sols CH (h/f/d)</strong></p><p>Dans votre rôle, vous êtes le visage de CWS Hygiene pour nos clients. Vous vous occupez de nos clients existants et êtes responsable de l'expansion de ces relations ainsi que de l'acquisition de nouveaux clients dans <strong class="bold">la région Aargau, Baden, Spreitenbach</strong>. Votre objectif est de développer et de mettre en œuvre avec succès des solutions d'hygiène sur mesure. Ensemble, au sein d'une équipe engagée, vous veillez à ce que nos clients reçoivent toujours le meilleur service.</p><p><strong class="bold">Votre rôle en tant que Responsable de compte</strong></p><ul class="tight" data-tight="true"><li><p>Gestion complète des relations avec le client (PME) en tant qu'unique interlocuteur</p></li><li><p>Développement et mise en œuvre ciblés d'approches de vente stratégiques auprès de nos clients existants par le biais d'activités de cross-selling et d'upselling, ainsi que l'acquisition autonome de nouveaux clients</p></li><li><p>Création d'offres/opportunités attrayantes ainsi que les négociations et la gestion des contrats qui en découlent</p></li></ul><p><strong class="bold">Comment pouvez-vous nous aider à offrir le meilleur service ?</strong></p><p>Chez CWS Hygiene, nous croyons qu'il est essentiel que vous vous intégriez à notre culture d'entreprise tant sur le plan personnel que professionnel. Vous avez une passion pour les solutions de service, vous souhaitez être le meilleur et vous faites preuve d'un grand engagement. Vous êtes capable de reconnaître les besoins de nos clients et de les transformer en solutions de premier ordre.</p><ul class="tight" data-tight="true"><li><p>Une passion pour la vente et un enthousiasme pour le contact avec les gens</p></li><li><p>Expérience dans la vente ou premiers pas dans cette direction</p></li><li><p>Un permis de conduire valide</p></li><li><p>Compétences en allemand à l'oral et à l'écrit, d'autres langues sont un atout</p></li></ul><p><strong class="bold">Que pouvons-nous vous offrir ?</strong></p><p>Travailler chez CWS Hygiene signifie faire partie d'un environnement dynamique et stimulant où aucun jour ne se ressemble. En tant que membre d'une grande entreprise européenne, vous avez l'opportunité d'apprendre beaucoup et de vous développer continuellement. Nos valeurs fondamentales : le client d'abord, nous nous soutenons mutuellement, nous nous améliorons chaque jour, nous prenons des responsabilités et nous visons le succès.</p><div iconname="Équipe " iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/e4524098-0e4a-4143-8f67-97fb4f394c35.png" title="" description="Des voies de décision courtes - de plus, une culture d'équipe où vous partagez vos connaissances et expériences avec vos collègues et coachs dès le premier jour" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/e4524098-0e4a-4143-8f67-97fb4f394c35.png" alt="Équipe "></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Des voies de décision courtes - de plus, une culture d'équipe où vous partagez vos connaissances et expériences avec vos collègues et coachs dès le premier jour</div></div></div><div iconname="Tâches" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/10706d1f-fa8e-476a-a4a9-ed9c0b731663.png" title="" description="Coaching hebdomadaire pour vous soutenir au mieux et vous donner l'occasion de partager activement vos retours" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/10706d1f-fa8e-476a-a4a9-ed9c0b731663.png" alt="Tâches"></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Coaching hebdomadaire pour vous soutenir au mieux et vous donner l'occasion de partager activement vos retours</div></div></div><div iconname="Prime-nouveau" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/d6b98386-a5de-48f5-8362-8402f2b22f84.png" title="" description="Votre performance est récompensée : un package de rémunération attractif avec un modèle de commission équitable vous est proposé" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/d6b98386-a5de-48f5-8362-8402f2b22f84.png" alt="Prime-nouveau"></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Votre performance est récompensée : un package de rémunération attractif avec un modèle de commission équitable vous est proposé</div></div></div><div iconname="Véhicule" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/2f0101dc-d488-439e-8b07-71c9bf4ff612.png" title="" description="Nous vous fournissons un équipement informatique complet ainsi qu'une voiture de société neutre à usage privé" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/2f0101dc-d488-439e-8b07-71c9bf4ff612.png" alt="Véhicule"></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Nous vous fournissons un équipement informatique complet ainsi qu'une voiture de société neutre à usage privé</div></div></div><div iconname="Général" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/66ed4715-8bc1-42f7-bb8b-16b7baa6319c.png" title="" description="Un régime de retraite d'entreprise, 5 semaines de vacances et d'autres avantages d'entreprise vous attendent" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/66ed4715-8bc1-42f7-bb8b-16b7baa6319c.png" alt="Général"></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Un régime de retraite d'entreprise, 5 semaines de vacances et d'autres avantages d'entreprise vous attendent</div></div></div><div iconname="Croissance" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/629586e8-d094-4270-b2a1-e827ff0c0cf9.png" title="" description="Nous vous emmenons avec nous sur notre chemin de succès en tant que leader du marché avec un portefeuille établi, des innovations continues et des solutions d'hygiène tournées vers l'avenir" data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px; width: fit-content; max-width: 100%;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/629586e8-d094-4270-b2a1-e827ff0c0cf9.png" alt="Croissance"></div><div style="display: flex; flex-direction: column;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Nous vous emmenons avec nous sur notre chemin de succès en tant que leader du marché avec un portefeuille établi, des innovations continues et des solutions d'hygiène tournées vers l'avenir</div></div></div><p><strong class="bold">À propos de CWS Hygiene :</strong></p><p>Avec des solutions de service innovantes, durables et numérisées, CWS Hygiene garantit la santé, la sécurité et la protection sur le lieu de travail et dans les espaces publics. Les solutions complètes comprennent l'hygiène des mains et des toilettes, des petits sanitaires aux grandes installations sanitaires, ainsi que des zones d'entrée et de sortie propres avec des tapis dans des complexes de bâtiments, des bâtiments publics et des installations industrielles. CWS Hygiene représente la durabilité : grâce à son modèle de location, l'entreprise offre à ses clients une soi-disant "économie circulaire" et s'engage pour un avenir plus sain et plus sûr.<br>Actuellement, CWS emploie 11 500 personnes dans 15 pays. CWS International GmbH et ses filiales appartiennent à Franz Haniel &amp; Cie. GmbH.</p><p>Cela vous semble-t-il passionnant ?</p><p>Alors postulez dès maintenant en nous envoyant vos documents de candidature complets en cliquant sur le bouton "Postuler". Nous avons hâte de vous rencontrer !</p>

CWS-Hygiene ist Marktführer im Bereich der Waschraumhygiene und ein Vorreiter in Sachen Nachhaltigkeit in unserer Branche. Wahrscheinlich hast Du uns schon in den Waschräumen in Restaurants gesehen oder unsere Fussmatten am Eingang von Einkaufsläden bemerkt. Du findest uns überall – sei es vor Ort oder auf der Strasse, wo Du regelmässig unsere rosafarbenen Servicefahrzeuge siehst.  Zur Verstärkung unseres Sales-Teams im Bereich Hygiene suchen wir dich!

Account Manager Hygiene & Floorcare CH (m/w/d)

In Deiner Rolle bist Du das Gesicht von CWS-Hygiene für unsere Kunden. Du betreust unsere Bestandskunden und bist verantwortlich für den Ausbau dieser Beziehungen sowie die Akquisition neuer Kunden in 

der Region Region Aargau, Baden, Spreitenbach

. Dein Ziel ist es, massgeschneiderte Hygienelösungen zu entwickeln und erfolgreich umzusetzen. Gemeinsam in einem engagierten Team sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer den besten Service erhalten.

Wie kannst Du uns unterstützen, dass wir den besten Service bieten?

Wir bei CWS-Hygiene glauben, dass es entscheidend ist, dass Du sowohl persönlich als auch zu unserer Firmenkultur passt. Du hast eine Leidenschaft für Dienstleistungslösungen, willst der/die Beste sein und bringst eine hohe Einsatzbereitschaft mit. Du bist in der Lage, die Bedürfnisse unserer Kunden zu erkennen und in erstklassige Lösungen umzusetzen.

Bei CWS Hygiene zu arbeiten bedeutet, Teil eines dynamischen und herausfordernden Umfelds zu sein, in dem kein Tag wie der andere ist. Als Teil eines grossen europäischen Unternehmens hast Du die Möglichkeit, viel zu lernen und Dich stetig weiterzuentwickeln. Unsere Grundwerte: Der Kunde steht an erster Stelle, wir unterstützen uns gegenseitig, werden jeden Tag besser, übernehmen Verantwortung und streben nach Erfolg.

Kurze Entscheidungswege - plus eine Teamkultur, in der du Wissen und Erfahrungen vom ersten Tag an mit deinen Kollegen und Coaches teilst

Weekly Coaching, um dich bestmöglich zu unterstützen und dir die Möglichkeit zu bieten dein Feedback aktiv einzubringen

Deine Leistung zahlt sich aus: Dir wird ein attraktives Vergütungspaket mit einem fairen Provisionsmodel geboten

Wir stellen dir eine IT-Vollausstattung sowie einen neutralen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung

Eine betriebliche Altersvorsorge, 5 Wochen Urlaub, sowie weitere Company Benefits warten auf dich

Wir nehmen dich mit auf unserem Erfolgskurs als Marktführer mit etabliertem Portfolio, laufenden Innovationen und zukunftsgerichteten Hygienelösungen

Mit innovativen, nachhaltigen und digitalisierten Servicelösungen sorgt CWS Hygiene für Gesundheit, Sicherheit und Schutz am Arbeitsplatz und im öffentlichen Raum. Die Komplettlösungen umfassen Hand- und Toilettenhygiene von kleinen Waschräumen bis zu grossen Sanitäranlagen sowie saubere Eingangs- und Ausgangsbereiche mit Matten in Gebäudekomplexen, öffentlichen Gebäuden und Industrieanlagen. CWS Hygiene steht für Nachhaltigkeit: Dank seines Mietmodels bietet das Unternehmen seinen Kunden eine so genannte "Kreislaufwirtschaft" und engagiert sich so für eine gesündere und sicherere Zukunft.

Aktuell beschäftigt CWS 11.500 Mitarbeitende in 15 Ländern. Die CWS International GmbH und ihre Tochtergesellschaften sind im Besitz der Franz Haniel & Cie. GmbH.

Dann bewerbe Dich gleich jetzt, indem Du uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mittels Klicks auf den „Bewerben“ Button übermitteln. Wir freuen uns, Dich kennen zu lernen!

CWS-Hygiene ist Marktführer im Bereich der Waschraumhygiene und ein Vorreiter in Sachen Nachhaltigkeit in unserer Branche. Wahrscheinlich hast Du uns schon in den Waschräumen in Restaurants gesehen oder unsere Fussmatten am Eingang von Einkaufsläden bemerkt. Du findest uns überall – sei es vor Ort oder auf der Strasse, wo Du regelmässig unsere rosafarbenen Servicefahrzeuge siehst.  Zur Verstärkung unseres Sales-Teams im Bereich Hygiene suchen wir dich!
Deine Aufgaben als
Account Manager Hygiene & Floorcare CH (m/w/d)
In Deiner Rolle bist Du das Gesicht von CWS-Hygiene für unsere Kunden. Du betreust unsere Bestandskunden und bist verantwortlich für den Ausbau dieser Beziehungen sowie die Akquisition neuer Kunden in der Region Region Aargau, Baden, Spreitenbach. Dein Ziel ist es, massgeschneiderte Hygienelösungen zu entwickeln und erfolgreich umzusetzen. Gemeinsam in einem engagierten Team sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer den besten Service erhalten.
Deine Rolle als Account Manager
Allumfassendes Beziehungsmanagement beim Kunden (KMU) als one face to the customer

Zielgerichtete Entwicklung und Umsetzung von strategischen Vertriebsansätzen bei unseren Bestandkunden durch Cross-und Upselling Aktivitäten, sowie selbständige Akquisition von Neukunden

Erstellung von attraktiven Angeboten/Opportunities sowie die darauffolgenden Verhandlungen und das Management von Verträgen

Wie kannst Du uns unterstützen, dass wir den besten Service bieten?
Wir bei CWS-Hygiene glauben, dass es entscheidend ist, dass Du sowohl persönlich als auch zu unserer Firmenkultur passt. Du hast eine Leidenschaft für Dienstleistungslösungen, willst der/die Beste sein und bringst eine hohe Einsatzbereitschaft mit. Du bist in der Lage, die Bedürfnisse unserer Kunden zu erkennen und in erstklassige Lösungen umzusetzen.
Die Leidenschaft für Vertrieb und die Begeisterung für den Kontakt mit Menschen

Erfahrung im Vertrieb oder erste Schritte in diese Richtung

Ein gültiger PKW-Führerschein

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, weitere Sprachen sind vorteilhaft

Was haben wir dir zu bieten
Bei CWS Hygiene zu arbeiten bedeutet, Teil eines dynamischen und herausfordernden Umfelds zu sein, in dem kein Tag wie der andere ist. Als Teil eines grossen europäischen Unternehmens hast Du die Möglichkeit, viel zu lernen und Dich stetig weiterzuentwickeln. Unsere Grundwerte: Der Kunde steht an erster Stelle, wir unterstützen uns gegenseitig, werden jeden Tag besser, übernehmen Verantwortung und streben nach Erfolg.
Kurze Entscheidungswege - plus eine Teamkultur, in der du Wissen und Erfahrungen vom ersten Tag an mit deinen Kollegen und Coaches teilst
Weekly Coaching, um dich bestmöglich zu unterstützen und dir die Möglichkeit zu bieten dein Feedback aktiv einzubringen
Deine Leistung zahlt sich aus: Dir wird ein attraktives Vergütungspaket mit einem fairen Provisionsmodel geboten
Wir stellen dir eine IT-Vollausstattung sowie einen neutralen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung
Eine betriebliche Altersvorsorge, 5 Wochen Urlaub, sowie weitere Company Benefits warten auf dich
Wir nehmen dich mit auf unserem Erfolgskurs als Marktführer mit etabliertem Portfolio, laufenden Innovationen und zukunftsgerichteten Hygienelösungen
Über CWS Hygiene:
Mit innovativen, nachhaltigen und digitalisierten Servicelösungen sorgt CWS Hygiene für Gesundheit, Sicherheit und Schutz am Arbeitsplatz und im öffentlichen Raum. Die Komplettlösungen umfassen Hand- und Toilettenhygiene von kleinen Waschräumen bis zu grossen Sanitäranlagen sowie saubere Eingangs- und Ausgangsbereiche mit Matten in Gebäudekomplexen, öffentlichen Gebäuden und Industrieanlagen. CWS Hygiene steht für Nachhaltigkeit: Dank seines Mietmodels bietet das Unternehmen seinen Kunden eine so genannte "Kreislaufwirtschaft" und engagiert sich so für eine gesündere und sicherere Zukunft.
Aktuell beschäftigt CWS 11.500 Mitarbeitende in 15 Ländern. Die CWS International GmbH und ihre Tochtergesellschaften sind im Besitz der Franz Haniel & Cie. GmbH.
Klingt das Spannend?
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Beratung

Consulting

Arbeitsort: Region Region Aargau, Baden, Spreitenbach, Arbeitspensum: 100%

Work location: Region Aargau, Baden, Spreitenbach, Work percentage: 100%

Lieu de travail : Région d'Aargau, Baden, Spreitenbach, Taux de travail : 100%

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Account Manager Hygiene & Floorcare CH (m/f/d)

Responsable de compte Hygiène & Entretien des sols CH (h/f/d)

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Ces partenaires nous fournissent des informations sur vos activités en dehors de nos produits, y compris des informations sur votre appareil, les sites que vous visitez, les achats que vous effectuez, les publicités que vous voyez et comment vous utilisez leurs services, que vous ayez un compte ou que vous soyez connecté à nos produits. Par exemple, un développeur de jeux pourrait utiliser notre API pour nous informer des jeux auxquels vous jouez, ou une entreprise pourrait nous informer d'un achat que vous avez effectué dans leur magasin. Nous recevons également des informations sur vos actions et achats en ligne et hors ligne de la part de fournisseurs de données tiers autorisés à nous fournir vos informations. </p> <p> Les partenaires reçoivent vos données lorsque vous visitez ou utilisez leurs services, ou via des tiers avec lesquels ils travaillent. Nous exigeons que chacun de ces partenaires ait les droits légalement requis pour collecter, utiliser et partager vos données avant de nous fournir des données. Découvrez-en plus sur les types de partenaires dont nous recevons des données. </p> <p> Lisez la Politique de cookies de Facebook et la Politique de cookies d'Instagram pour en savoir plus sur la façon dont nous utilisons les cookies en lien avec les outils Meta Business.</p>

<p>Nous pouvons ajuster cette déclaration de protection des données à tout moment sans préavis. La version actuelle publiée sur notre site s'applique. Dans la mesure où la déclaration de protection des données fait partie d'un accord avec vous, en cas de mise à jour, nous vous informerons du changement par e-mail ou par d'autres moyens appropriés. <br/> 11 septembre 2023</p>

<p> Vous pouvez vous inscrire sur notre site pour utiliser des fonctionnalités supplémentaires. Les données saisies à cette fin ne sont utilisées que pour l'offre ou le service pour lequel vous vous êtes inscrit. Les informations obligatoires demandées lors de l'inscription doivent être fournies en totalité. Sinon, nous refuserons l'inscription. </p> <p> Pour les changements importants, tels que l'étendue de l'offre ou des modifications techniquement nécessaires, nous utilisons l'adresse e-mail fournie lors de l'inscription pour vous en informer. </p> <p> Les données saisies lors de l'inscription sont traitées sur la base de votre consentement (article 6, paragraphe 1, lettre a du RGPD). Vous pouvez révoquer tout consentement donné à tout moment. Un message informel par e-mail à <a href='mailto:info@two.jobs'>info@two.jobs</a> suffit pour cela. La légalité des opérations de traitement des données déjà effectuées reste inchangée par la révocation. </p>

<p> Les points/TWO$ collectés ne peuvent être échangés que dans notre boutique en ligne à <a href='www.two.jobs/shop' target='_blank'> www.two.jobs/shop </a>. </p> <p> TWO.jobs GmbH se réserve le droit de modifier la valeur des points/TWO$ à tout moment. Les TWO$ ne peuvent être échangés que par le biais d'une commande passée dans notre boutique en ligne et ne seront <b>pas</b> remboursés en espèces. </p> <p> Les points/TWO$ collectés immédiatement après l'enregistrement en tant que recruteur en ligne et avant la vérification définitive de votre enregistrement par TWO.jobs GmbH seront supprimés en cas de rejet de votre enregistrement et ne peuvent pas être échangés. </p> <p> Votre commande ne sera pas traitée tant que l'inscription en tant que recruteur en ligne n'est pas confirmée.</p>

<p> Two.jobs GmbH peut demander plus d'informations sur la manière dont les TWO$ ont été collectés, à l'aide de captures d'écran, en cas de suspicion de manipulation ou d'utilisation abusive de la fonction. Si les documents requis ne sont pas soumis dans un délai de 2 semaines, la commande et les TWO$ utilisés pour celle-ci expireront. Si une manipulation ou un abus est détecté, aucun bon ne sera émis.</p><br/><p>Vous pouvez partager un maximum de 5 fois par jour. Cela garantit que nous atteignons une portée qualitative. Il est important que les postes soient partagés sur des plateformes ou avec des personnes/réseaux susceptibles d'être intéressés par le poste (secteur/région corrects). Les postes doivent être partagés sur différentes plateformes et dans divers groupes. Les emplois ne doivent pas seulement être partagés mais aussi cliqués. Si nous constatons que cela n'est pas respecté, nous nous réservons le droit de disqualifier le recruteur en ligne ou de retenir les TWO$ générés.</p><br/><p>Si des liens vers des offres d'emploi sont publiés sur les réseaux sociaux, il est nécessaire que le titre du poste soit également intégré dans la publication. Cela garantit que nous pouvons générer une portée qualitative. Sinon, les TWO$ générés par la publication seront supprimés et aucun bon ne sera émis.</p><br/><p>Si les offres d'emploi sont partagées dans des groupes, le groupe doit avoir une taille minimale de 20 personnes. Cette mesure garantit qu'un nombre approprié de personnes est atteint pour assurer une diffusion de qualité des postes. Si cette taille minimale n'est pas atteinte, les TWO$ générés par le partage seront supprimés et aucun bon ne sera émis.</p><br/><p>Un maximum de 2 000 two$ peut être utilisé en bons d'achat/offres par mois. Une fois cette limite atteinte, le recruteur en ligne doit attendre un mois avant de procéder à un nouvel achat sur la boutique en ligne.<br/><br/>Un recruteur en ligne peut cumuler un maximum de 2 000 two$ sur son compte. Une fois cette limite atteinte, il doit d'abord utiliser two$ pour des bons d'achat/offres sur la boutique en ligne avant de pouvoir cumuler deux autres two$.</p>

<p> Nous garderons vos informations en sécurité et prendrons toutes les mesures raisonnables pour protéger vos informations contre la perte, l'accès, l'utilisation abusive ou la modification. Nos employés et partenaires contractuels ayant accès à vos données sont liés par contrat au secret et au respect des réglementations sur la protection des données. Dans certains cas, il sera nécessaire de transmettre vos demandes à des entreprises affiliées. Dans ces cas également, vos données seront traitées de manière confidentielle. </p>

<p>Nous ne transmettons des données personnelles à des tiers que si cela est nécessaire dans le cadre du traitement du contrat, par exemple à la banque responsable du traitement des paiements. Une transmission ultérieure des données n'aura pas lieu ou seulement si vous avez expressément consenti à la transmission. Vos données ne seront pas transmises à des tiers sans votre consentement explicite, par exemple à des fins publicitaires.</p>

<p> Si vous nous envoyez des demandes via un formulaire de contact, vos informations issues du formulaire de demande, y compris les coordonnées que vous y avez fournies, seront stockées par nos soins dans le but de traiter la demande et en cas de questions ultérieures. Nous ne divulguerons pas ces données sans votre consentement. </p> <p> Le traitement des données saisies dans le formulaire de contact est donc basé exclusivement sur votre consentement (art. 6, paragraphe 1, lettre a du RGPD). Vous pouvez révoquer ce consentement à tout moment. Un message informel par e-mail à nous (<a href='mailto:info@two.jobs'>info@two.jobs</a>) suffit. La légalité des opérations de traitement des données jusqu'à la révocation reste inchangée par la révocation. </p> <p> Les données que vous saisissez dans le formulaire de contact resteront chez nous jusqu'à ce que vous demandiez leur suppression, que vous révoquiez votre consentement au stockage ou que le but de la conservation des données ne s'applique plus (par exemple, après le traitement de votre demande). Les dispositions légales obligatoires - en particulier les délais de conservation - restent inchangées.</p>

<p>De nombreuses opérations de traitement des données ne sont possibles qu'avec votre consentement exprès. Vous pouvez révoquer le consentement déjà donné à tout moment. Un message informel par e-mail suffit pour nous. La légalité des opérations de traitement des données jusqu'au point de révocation reste inchangée par la révocation. </p>

<p> Vous pouvez demander des informations sur vos données stockées à tout moment. Nous vous demandons d'envoyer une demande d'information par e-mail à l'adresse suivante : <a href='mailto:info@two.jobs'> info@two.jobs </a> . Avec la demande, une preuve d'identité doit être envoyée à la même adresse. Vous avez la possibilité de demander la suppression ou la correction de vos données à tout moment. Bien sûr, vous avez également le droit de révoquer à tout moment tout consentement que vous avez donné pour l'utilisation ou le traitement des données personnelles, avec effet pour l'avenir. Nous vous prions de nous envoyer un e-mail à <a href='mailto:info@two.jobs'>info@two.jobs</a>. Les données stockées seront supprimées par nos soins si elles ne sont plus nécessaires aux fins déclarées. En ce qui concerne la suppression des données, il convient de noter que nous sommes soumis à certaines obligations légales, qui prévoient une obligation de conservation pour certaines données. Nous devons respecter cette obligation. Si vous souhaitez la suppression de données qui sont soumises à l'obligation de conservation légale, les données seront bloquées dans notre système et uniquement pour répondre aux exigences légales de conservation. Après l'expiration de la période de conservation, votre demande de suppression sera satisfaite.</p>

1. Général

10. Opposition aux e-mails promotionnels

11. Plug-ins

12. Modifications de la politique de confidentialité

2. Inscription sur le site

3. Gagner des points/TWO$

4. Règles du jeu

5. Sécurité des données

6. Transmission de données lors de la conclusion de contrats pour des services et des contenus numériques

7. Formulaire de contact

8. Révocation de votre consentement au traitement des données

9. Information, suppression et correction de vos données

Nous vous informons par la présente que lorsque vous soumettez vos documents et informations de candidature, vos données personnelles seront traitées par nos soins. Nous traitons vos données personnelles pour fournir nos services. À cet effet, nous nous réservons le droit de transmettre vos données personnelles à des tiers (à l'entreprise à laquelle vous postulez) si nécessaire. Vous pouvez vous opposer au traitement de vos données personnelles à tout moment en nous envoyant un e-mail à l'adresse suivante : <a href='mailto:info@two.jobs'>info@two.jobs</a>. De plus, nous vous renvoyons à la déclaration de protection des données de notre site web, que vous pouvez trouver sous le lien suivant : <a href='/privacy-policy'>https://www.two.jobs/privacy-policy</a>. En cliquant sur la case fournie, vous acceptez le traitement de vos données personnelles tel que décrit ci-dessus.

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D'un autre côté, nous dénonçons avec une juste indignation et déplaisons aux hommes qui sont si séduits et aveuglés par le désir qu'ils ne peuvent prévoir la douleur et les ennuis qui sont inévitables.

Pourquoi plus de {count} entreprises nous font déjà confiance

Adressez-vous au groupe cible difficile à atteindre des chercheurs d'emploi passifs

Le temps, c'est de l'argent – Connectez-vous plus rapidement avec les talents appropriés

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Création et développement de la plateforme

Premiers clients & recruteurs en ligne

Des entreprises renommées utilisent two.jobs

Sourcing Actif & Activation des Employés comme Offre Supplémentaire

Tableau de bord client professionnel

Nouvelles fonctions : Candidature sans CV

Nouvelles fonctions : candidature WhatsApp & vidéo

Pages de carrières & support client supplémentaire

my.two.jobs, intégration de Google for Jobs & Join, IA dans le portail d'emploi

<p>Les offres d'emploi doivent être partagées sur plusieurs canaux (par exemple WhatsApp, Instagram, LinkedIn) afin de maximiser votre portée et de générer plus de clics (= plus de TWO$). Veillez à cibler le bon public – c'est-à-dire à partager les bons emplois avec les bons contacts.</p> <p>Utilisez pour cela la fonction de partage de l'application two.jobs.</p>

<p>Utilisez au maximum 5 hashtags pertinents pour l'offre. Cela vous permet d'obtenir une portée plus qualitative. Les hashtags vous seront proposés lors du partage. Une plus grande portée vous permet aussi de collecter plus de TWO$ !</p>

<p>Le titre du poste doit être mentionné dans chaque publication. Cela garantit une portée qualitative. Utilisez également la fonction story de l'application pour partager rapidement des offres avec votre réseau.</p>

<p>Activez nos notifications pour rester toujours à jour. Soyez le premier informé lorsque de nouvelles offres sont disponibles, de nouveaux produits sont en ligne ou que votre solde TWO$ augmente.</p>

<p>Partagez les offres dans des groupes pertinents d'au moins 20 membres pour cibler les personnes intéressées. Utilisez également différentes plateformes (par exemple Facebook, LinkedIn). Veillez à ce que le secteur et la région du groupe correspondent à l'offre – ainsi vous atteindrez les bonnes personnes.</p>

<p>Téléchargez gratuitement l'application sur l'App Store et commencez à partager des offres immédiatement !</p> <p>Partagez au maximum 5 offres par jour – la qualité prime sur la quantité.</p>

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<p>Two.jobs s'est développé en spécialiste du recrutement sur les réseaux sociaux ces dernières années. Avec nos 4 méthodes innovantes et parfois même uniques, nous atteignons précisément le public prometteur des chercheurs d'emploi passifs via les réseaux sociaux. Adaptées aux besoins de ces personnes, nous offrons également des fonctionnalités qui optimisent considérablement le processus de candidature. Nos services aident les entreprises à générer une portée qualitative auprès de ce public important tout en renforçant leur propre marque.</p>

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<p>Le marché de l'emploi d'aujourd'hui présente aux entreprises de nombreux défis. Il devient de plus en plus évident que les candidats dans certaines industries ne s'inscrivent plus auprès des employeurs, mais vice versa. Les exigences envers les employeurs augmentent, les travailleurs qualifiés manquent et les emplois deviennent plus complexes.</p><p>Cela rend le recrutement un processus chronophage et coûteux, ce que nous, chez two.jobs, souhaitons changer.</p>

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