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Spross Gruppe

<p><strong class="bold">«Zusammen arbeiten ist eine Begegnung von Mensch zu Mensch.» </strong>Nach diesem Credo engagieren wir uns seit über 130 Jahren mit Freude, Power und Leidenschaft für hochwertige Lebensräume. Wer sich für Spross einsetzt, für den setzen wir uns auch gerne ein. Denn: Unsere Dienstleistung ist immer genau so gut wie die Mitarbeitenden, die sie erbringen. Bist du gut und bereit, uns noch besser zu machen? Wir suchen für unser Chauffeuren-Team eine:n</p><p><strong class="bold">Strassentransportfachmann: frau mit Sammelfahrzeug 100%</strong></p><p><strong class="bold">Deine Aufgaben</strong></p><ul class="tight" data-tight="true"><li><p>Führen und Pflegen eines modernen Sammelfahrzeugs</p></li><li><p>Selbstständige Durchführung der Sammeltouren verschiedener Materialfraktionen</p></li><li><p>Korrektes Ausfüllen der Lieferscheine und Erfassen der Zeiten im Fahrtenschreiber</p></li><li><p>Sicherer, sorgfältiger und effizienter Transportablauf im Raum Zürich</p></li></ul><p><strong class="bold">Dein Profil</strong></p><ul class="tight" data-tight="true"><li><p>Führerausweis Kategorie C sowie CZV-Fahrerqualifikationsnachweis</p></li><li><p>Erfahrung auf dem Sammelfahrzeug von Vorteil</p></li><li><p>Selbstständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise</p></li><li><p>Sorgfalt und Sicherheitsbewusstsein im Umgang mit Maschinen und Fahrzeugen</p></li><li><p>Gute Ortskenntnisse im Grossraum Zürich</p></li><li><p>Freundliches Auftreten und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><p><strong class="bold">Das bieten wir</strong></p><div iconname="Wertschätzung" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/89424cb1-4123-4a32-acfe-565b2e362fd0.png" title="" description="Es erwartet dich eine offene Unternehmenskultur, in der sich alle vom Lernenden bis zum CEO auf Augenhöhe, mit Respekt und Wertschätzung begegnen." data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/89424cb1-4123-4a32-acfe-565b2e362fd0.png" alt="Wertschätzung"></div><div style="flex: 1 1 0%;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Es erwartet dich eine offene Unternehmenskultur, in der sich alle vom Lernenden bis zum CEO auf Augenhöhe, mit Respekt und Wertschätzung begegnen.</div></div></div><div iconname="Aufgaben" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/10706d1f-fa8e-476a-a4a9-ed9c0b731663.png" title="" description="Dein Arbeitsalltag ist dynamisch, vielfältig und kann sich kurzfristig ändern – so ist immer für spannende Herausforderungen gesorgt." data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/10706d1f-fa8e-476a-a4a9-ed9c0b731663.png" alt="Aufgaben"></div><div style="flex: 1 1 0%;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Dein Arbeitsalltag ist dynamisch, vielfältig und kann sich kurzfristig ändern – so ist immer für spannende Herausforderungen gesorgt.</div></div></div><div iconname="Allgemein" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/66ed4715-8bc1-42f7-bb8b-16b7baa6319c.png" title="" description="Dazu gibts ein cooles Team, moderne Infrastruktur, attraktive Anstellungsbedingungen und sehr gute Sozialleistungen (z. B. Übernahme der NBU-Prämien, firmeneigene Pensionskasse und Patronale Personalfürsorgestiftung)." data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/66ed4715-8bc1-42f7-bb8b-16b7baa6319c.png" alt="Allgemein"></div><div style="flex: 1 1 0%;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Dazu gibts ein cooles Team, moderne Infrastruktur, attraktive Anstellungsbedingungen und sehr gute Sozialleistungen (z. B. Übernahme der NBU-Prämien, firmeneigene Pensionskasse und Patronale Personalfürsorgestiftung).</div></div></div><p><strong class="bold">Interessiert? </strong>Unser HR freut sich über deine vollständige Bewerbung!</p>

<p><strong class="bold">"Working together is a meeting from person to person." </strong> Guided by this credo, we have been committed for over 130 years with joy, power, and passion to creating high-quality living spaces. If you are dedicated to Spross, we are happy to support you. Because: Our service is only as good as the employees who provide it. Are you good and ready to make us even better? We are looking for a</p><p><strong class="bold">Road Transport Specialist with Collection Vehicle 100%</strong></p><p><strong class="bold">Your Tasks</strong></p><ul class="tight" data-tight="true"><li><p>Driving and maintaining a modern collection vehicle</p></li><li><p>Independently carrying out collection tours of various material fractions</p></li><li><p>Correctly filling out delivery notes and recording times in the tachograph</p></li><li><p>Safe, careful, and efficient transport operations in the Zurich area</p></li></ul><p><strong class="bold">Your Profile</strong></p><ul class="tight" data-tight="true"><li><p>Driver's license category C and CZV driver qualification certificate</p></li><li><p>Experience with collection vehicles is an advantage</p></li><li><p>Independent, responsible, and reliable working style</p></li><li><p>Carefulness and safety awareness when handling machines and vehicles</p></li><li><p>Good local knowledge of the Zurich metropolitan area</p></li><li><p>Friendly demeanor and good German language skills, both spoken and written</p></li></ul><p><strong class="bold">What We Offer</strong></p><div iconname="Wertschätzung" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/89424cb1-4123-4a32-acfe-565b2e362fd0.png" title="" description="You can expect an open corporate culture where everyone, from the trainee to the CEO, interacts on an equal footing, with respect and appreciation." data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/89424cb1-4123-4a32-acfe-565b2e362fd0.png" alt="Wertschätzung"></div><div style="flex: 1 1 0%;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">You can expect an open corporate culture where everyone, from the trainee to the CEO, interacts on an equal footing, with respect and appreciation.</div></div></div><div iconname="Aufgaben" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/10706d1f-fa8e-476a-a4a9-ed9c0b731663.png" title="" description="Your workday is dynamic, diverse, and can change at short notice – ensuring exciting challenges at all times." data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/10706d1f-fa8e-476a-a4a9-ed9c0b731663.png" alt="Aufgaben"></div><div style="flex: 1 1 0%;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Your workday is dynamic, diverse, and can change at short notice – ensuring exciting challenges at all times.</div></div></div><div iconname="Allgemein" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/66ed4715-8bc1-42f7-bb8b-16b7baa6319c.png" title="" description="You will also find a cool team, modern infrastructure, attractive employment conditions, and very good social benefits (e.g., coverage of NBU premiums, company pension fund, and patronal employee welfare foundation)." data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/66ed4715-8bc1-42f7-bb8b-16b7baa6319c.png" alt="Allgemein"></div><div style="flex: 1 1 0%;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">You will also find a cool team, modern infrastructure, attractive employment conditions, and very good social benefits (e.g., coverage of NBU premiums, company pension fund, and patronal employee welfare foundation).</div></div></div><p><strong class="bold">Interested? </strong> Our HR team looks forward to your complete application!</p>

<p><strong class="bold">"Travailler ensemble est une rencontre de personne à personne." </strong> Guidés par ce credo, nous nous engageons depuis plus de 130 ans avec joie, énergie et passion à créer des espaces de vie de haute qualité. Si vous êtes dévoué à Spross, nous sommes heureux de vous soutenir. Car : Notre service n'est aussi bon que les employés qui le fournissent. Êtes-vous bon et prêt à nous rendre encore meilleurs ? Nous recherchons un(e)</p><p><strong class="bold">Spécialiste du transport routier avec véhicule de collecte 100%</strong></p><p><strong class="bold">Vos Tâches</strong></p><ul class="tight" data-tight="true"><li><p>Conduite et entretien d'un véhicule de collecte moderne</p></li><li><p>Réalisation autonome des tournées de collecte de différentes fractions de matériaux</p></li><li><p>Remplissage correct des bons de livraison et enregistrement des temps dans le tachygraphe</p></li><li><p>Processus de transport sûr, soigneux et efficace dans la région de Zurich</p></li></ul><p><strong class="bold">Votre Profil</strong></p><ul class="tight" data-tight="true"><li><p>Permis de conduire catégorie C et certificat de qualification de conducteur CZV</p></li><li><p>Expérience avec les véhicules de collecte est un avantage</p></li><li><p>Style de travail autonome, responsable et fiable</p></li><li><p>Soigneux et conscient de la sécurité lors de la manipulation de machines et de véhicules</p></li><li><p>Bonne connaissance du terrain dans la région métropolitaine de Zurich</p></li><li><p>Comportement amical et bonnes compétences en allemand, à l'oral comme à l'écrit</p></li></ul><p><strong class="bold">Ce que Nous Offrons</strong></p><div iconname="Wertschätzung" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/89424cb1-4123-4a32-acfe-565b2e362fd0.png" title="" description="Vous pouvez vous attendre à une culture d'entreprise ouverte où chacun, du stagiaire au PDG, interagit sur un pied d'égalité, avec respect et appréciation." data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/89424cb1-4123-4a32-acfe-565b2e362fd0.png" alt="Wertschätzung"></div><div style="flex: 1 1 0%;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Vous pouvez vous attendre à une culture d'entreprise ouverte où chacun, du stagiaire au PDG, interagit sur un pied d'égalité, avec respect et appréciation.</div></div></div><div iconname="Aufgaben" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/10706d1f-fa8e-476a-a4a9-ed9c0b731663.png" title="" description="Votre journée de travail est dynamique, variée et peut changer à court terme – garantissant des défis passionnants à tout moment." data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/10706d1f-fa8e-476a-a4a9-ed9c0b731663.png" alt="Aufgaben"></div><div style="flex: 1 1 0%;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Votre journée de travail est dynamique, variée et peut changer à court terme – garantissant des défis passionnants à tout moment.</div></div></div><div iconname="Allgemein" iconsrc="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/66ed4715-8bc1-42f7-bb8b-16b7baa6319c.png" title="" description="Vous trouverez également une équipe sympa, une infrastructure moderne, des conditions d'emploi attractives et de très bons avantages sociaux (par exemple, couverture des primes NBU, caisse de pension d'entreprise et fondation de bien-être des employés patronale)." data-type="card-item-with-icon" style="display: flex; align-items: center; gap: 12px; cursor: pointer; margin-bottom: 12px;"><div style="width: 50px; height: 50px; min-width: 50px; min-height: 50px; display: flex; justify-content: center; align-items: center; color: rgb(25, 118, 210);"><img src="https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/66ed4715-8bc1-42f7-bb8b-16b7baa6319c.png" alt="Allgemein"></div><div style="flex: 1 1 0%;"><div style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0); margin-bottom: 4px;"></div><div style="color: rgb(0, 0, 0); line-height: 1.5;">Vous trouverez également une équipe sympa, une infrastructure moderne, des conditions d'emploi attractives et de très bons avantages sociaux (par exemple, couverture des primes NBU, caisse de pension d'entreprise et fondation de bien-être des employés patronale).</div></div></div><p><strong class="bold">Intéressé(e) ? </strong> Notre équipe RH se réjouit de recevoir votre candidature complète !</p>

«Zusammen arbeiten ist eine Begegnung von Mensch zu Mensch.» 

Nach diesem Credo engagieren wir uns seit über 130 Jahren mit Freude, Power und Leidenschaft für hochwertige Lebensräume. Wer sich für Spross einsetzt, für den setzen wir uns auch gerne ein. Denn: Unsere Dienstleistung ist immer genau so gut wie die Mitarbeitenden, die sie erbringen. Bist du gut und bereit, uns noch besser zu machen? Wir suchen für unser Chauffeuren-Team eine:n

Strassentransportfachmann: frau mit Sammelfahrzeug 100%

Es erwartet dich eine offene Unternehmenskultur, in der sich alle vom Lernenden bis zum CEO auf Augenhöhe, mit Respekt und Wertschätzung begegnen.

Dein Arbeitsalltag ist dynamisch, vielfältig und kann sich kurzfristig ändern – so ist immer für spannende Herausforderungen gesorgt.

Dazu gibts ein cooles Team, moderne Infrastruktur, attraktive Anstellungsbedingungen und sehr gute Sozialleistungen (z. B. Übernahme der NBU-Prämien, firmeneigene Pensionskasse und Patronale Personalfürsorgestiftung).

Unser HR freut sich über deine vollständige Bewerbung!

«Zusammen arbeiten ist eine Begegnung von Mensch zu Mensch.» Nach diesem Credo engagieren wir uns seit über 130 Jahren mit Freude, Power und Leidenschaft für hochwertige Lebensräume. Wer sich für Spross einsetzt, für den setzen wir uns auch gerne ein. Denn: Unsere Dienstleistung ist immer genau so gut wie die Mitarbeitenden, die sie erbringen. Bist du gut und bereit, uns noch besser zu machen? Wir suchen für unser Chauffeuren-Team eine:n

Strassentransportfachmann: frau mit Sammelfahrzeug 100%

Deine Aufgaben

 * Führen und Pflegen eines modernen Sammelfahrzeugs

 * Selbstständige Durchführung der Sammeltouren verschiedener Materialfraktionen

 * Korrektes Ausfüllen der Lieferscheine und Erfassen der Zeiten im Fahrtenschreiber

 * Sicherer, sorgfältiger und effizienter Transportablauf im Raum Zürich

Dein Profil

 * Führerausweis Kategorie C sowie CZV-Fahrerqualifikationsnachweis

 * Erfahrung auf dem Sammelfahrzeug von Vorteil

 * Selbstständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise

 * Sorgfalt und Sicherheitsbewusstsein im Umgang mit Maschinen und Fahrzeugen

 * Gute Ortskenntnisse im Grossraum Zürich

 * Freundliches Auftreten und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir

Wertschätzung [https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/89424cb1-4123-4a32-acfe-565b2e362fd0.png]
Es erwartet dich eine offene Unternehmenskultur, in der sich alle vom Lernenden bis zum CEO auf Augenhöhe, mit Respekt und Wertschätzung begegnen.
Aufgaben [https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/10706d1f-fa8e-476a-a4a9-ed9c0b731663.png]
Dein Arbeitsalltag ist dynamisch, vielfältig und kann sich kurzfristig ändern – so ist immer für spannende Herausforderungen gesorgt.
Allgemein [https://storage.googleapis.com/two_public/2025-07/66ed4715-8bc1-42f7-bb8b-16b7baa6319c.png]
Dazu gibts ein cooles Team, moderne Infrastruktur, attraktive Anstellungsbedingungen und sehr gute Sozialleistungen (z. B. Übernahme der NBU-Prämien, firmeneigene Pensionskasse und Patronale Personalfürsorgestiftung).

Interessiert? Unser HR freut sich über deine vollständige Bewerbung!

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Transport

Work location: Zurich, Work percentage: 100%

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Strassentransportfachmann:frau mit Sammelfahrzeug 100%

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<p> Vous pouvez vous inscrire sur notre site pour utiliser des fonctionnalités supplémentaires. Les données saisies à cette fin ne sont utilisées que pour l'offre ou le service pour lequel vous vous êtes inscrit. Les informations obligatoires demandées lors de l'inscription doivent être fournies en totalité. Sinon, nous refuserons l'inscription. </p> <p> Pour les changements importants, tels que l'étendue de l'offre ou des modifications techniquement nécessaires, nous utilisons l'adresse e-mail fournie lors de l'inscription pour vous en informer. </p> <p> Les données saisies lors de l'inscription sont traitées sur la base de votre consentement (article 6, paragraphe 1, lettre a du RGPD). Vous pouvez révoquer tout consentement donné à tout moment. Un message informel par e-mail à <a href='mailto:info@two.jobs'>info@two.jobs</a> suffit pour cela. La légalité des opérations de traitement des données déjà effectuées reste inchangée par la révocation. </p>

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<p> Two.jobs GmbH peut demander plus d'informations sur la manière dont les TWO$ ont été collectés, à l'aide de captures d'écran, en cas de suspicion de manipulation ou d'utilisation abusive de la fonction. Si les documents requis ne sont pas soumis dans un délai de 2 semaines, la commande et les TWO$ utilisés pour celle-ci expireront. Si une manipulation ou un abus est détecté, aucun bon ne sera émis.</p><br/><p>Vous pouvez partager un maximum de 5 fois par jour. Cela garantit que nous atteignons une portée qualitative. Il est important que les postes soient partagés sur des plateformes ou avec des personnes/réseaux susceptibles d'être intéressés par le poste (secteur/région corrects). Les postes doivent être partagés sur différentes plateformes et dans divers groupes. Les emplois ne doivent pas seulement être partagés mais aussi cliqués. Si nous constatons que cela n'est pas respecté, nous nous réservons le droit de disqualifier le recruteur en ligne ou de retenir les TWO$ générés.</p><br/><p>Si des liens vers des offres d'emploi sont publiés sur les réseaux sociaux, il est nécessaire que le titre du poste soit également intégré dans la publication. Cela garantit que nous pouvons générer une portée qualitative. Sinon, les TWO$ générés par la publication seront supprimés et aucun bon ne sera émis.</p><br/><p>Si les offres d'emploi sont partagées dans des groupes, le groupe doit avoir une taille minimale de 20 personnes. Cette mesure garantit qu'un nombre approprié de personnes est atteint pour assurer une diffusion de qualité des postes. Si cette taille minimale n'est pas atteinte, les TWO$ générés par le partage seront supprimés et aucun bon ne sera émis.</p><br/><p>Un maximum de 2 000 two$ peut être utilisé en bons d'achat/offres par mois. Une fois cette limite atteinte, le recruteur en ligne doit attendre un mois avant de procéder à un nouvel achat sur la boutique en ligne.<br/><br/>Un recruteur en ligne peut cumuler un maximum de 2 000 two$ sur son compte. Une fois cette limite atteinte, il doit d'abord utiliser two$ pour des bons d'achat/offres sur la boutique en ligne avant de pouvoir cumuler deux autres two$.</p>

<p> Nous garderons vos informations en sécurité et prendrons toutes les mesures raisonnables pour protéger vos informations contre la perte, l'accès, l'utilisation abusive ou la modification. Nos employés et partenaires contractuels ayant accès à vos données sont liés par contrat au secret et au respect des réglementations sur la protection des données. Dans certains cas, il sera nécessaire de transmettre vos demandes à des entreprises affiliées. Dans ces cas également, vos données seront traitées de manière confidentielle. </p>

<p>Nous ne transmettons des données personnelles à des tiers que si cela est nécessaire dans le cadre du traitement du contrat, par exemple à la banque responsable du traitement des paiements. Une transmission ultérieure des données n'aura pas lieu ou seulement si vous avez expressément consenti à la transmission. Vos données ne seront pas transmises à des tiers sans votre consentement explicite, par exemple à des fins publicitaires.</p>

<p> Si vous nous envoyez des demandes via un formulaire de contact, vos informations issues du formulaire de demande, y compris les coordonnées que vous y avez fournies, seront stockées par nos soins dans le but de traiter la demande et en cas de questions ultérieures. Nous ne divulguerons pas ces données sans votre consentement. </p> <p> Le traitement des données saisies dans le formulaire de contact est donc basé exclusivement sur votre consentement (art. 6, paragraphe 1, lettre a du RGPD). Vous pouvez révoquer ce consentement à tout moment. Un message informel par e-mail à nous (<a href='mailto:info@two.jobs'>info@two.jobs</a>) suffit. La légalité des opérations de traitement des données jusqu'à la révocation reste inchangée par la révocation. </p> <p> Les données que vous saisissez dans le formulaire de contact resteront chez nous jusqu'à ce que vous demandiez leur suppression, que vous révoquiez votre consentement au stockage ou que le but de la conservation des données ne s'applique plus (par exemple, après le traitement de votre demande). Les dispositions légales obligatoires - en particulier les délais de conservation - restent inchangées.</p>

<p>De nombreuses opérations de traitement des données ne sont possibles qu'avec votre consentement exprès. Vous pouvez révoquer le consentement déjà donné à tout moment. Un message informel par e-mail suffit pour nous. La légalité des opérations de traitement des données jusqu'au point de révocation reste inchangée par la révocation. </p>

<p> Vous pouvez demander des informations sur vos données stockées à tout moment. Nous vous demandons d'envoyer une demande d'information par e-mail à l'adresse suivante : <a href='mailto:info@two.jobs'> info@two.jobs </a> . Avec la demande, une preuve d'identité doit être envoyée à la même adresse. Vous avez la possibilité de demander la suppression ou la correction de vos données à tout moment. Bien sûr, vous avez également le droit de révoquer à tout moment tout consentement que vous avez donné pour l'utilisation ou le traitement des données personnelles, avec effet pour l'avenir. Nous vous prions de nous envoyer un e-mail à <a href='mailto:info@two.jobs'>info@two.jobs</a>. Les données stockées seront supprimées par nos soins si elles ne sont plus nécessaires aux fins déclarées. En ce qui concerne la suppression des données, il convient de noter que nous sommes soumis à certaines obligations légales, qui prévoient une obligation de conservation pour certaines données. Nous devons respecter cette obligation. Si vous souhaitez la suppression de données qui sont soumises à l'obligation de conservation légale, les données seront bloquées dans notre système et uniquement pour répondre aux exigences légales de conservation. Après l'expiration de la période de conservation, votre demande de suppression sera satisfaite.</p>

1. Général

10. Opposition aux e-mails promotionnels

11. Plug-ins

12. Modifications de la politique de confidentialité

2. Inscription sur le site

3. Gagner des points/TWO$

4. Règles du jeu

5. Sécurité des données

6. Transmission de données lors de la conclusion de contrats pour des services et des contenus numériques

7. Formulaire de contact

8. Révocation de votre consentement au traitement des données

9. Information, suppression et correction de vos données

Nous vous informons par la présente que lorsque vous soumettez vos documents et informations de candidature, vos données personnelles seront traitées par nos soins. Nous traitons vos données personnelles pour fournir nos services. À cet effet, nous nous réservons le droit de transmettre vos données personnelles à des tiers (à l'entreprise à laquelle vous postulez) si nécessaire. Vous pouvez vous opposer au traitement de vos données personnelles à tout moment en nous envoyant un e-mail à l'adresse suivante : <a href='mailto:info@two.jobs'>info@two.jobs</a>. De plus, nous vous renvoyons à la déclaration de protection des données de notre site web, que vous pouvez trouver sous le lien suivant : <a href='/privacy-policy'>https://www.two.jobs/privacy-policy</a>. En cliquant sur la case fournie, vous acceptez le traitement de vos données personnelles tel que décrit ci-dessus.

Déclaration de protection des données concernant la soumission de candidatures

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D'un autre côté, nous dénonçons avec une juste indignation et déplaisons aux hommes qui sont si séduits et aveuglés par le désir qu'ils ne peuvent prévoir la douleur et les ennuis qui sont inévitables.

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Création et développement de la plateforme

Premiers clients & recruteurs en ligne

Des entreprises renommées utilisent two.jobs

Sourcing Actif & Activation des Employés comme Offre Supplémentaire

Tableau de bord client professionnel

Nouvelles fonctions : Candidature sans CV

Nouvelles fonctions : candidature WhatsApp & vidéo

Pages de carrières & support client supplémentaire

my.two.jobs, intégration de Google for Jobs & Join, IA dans le portail d'emploi

<p>Les offres d'emploi doivent être partagées sur plusieurs canaux (par exemple WhatsApp, Instagram, LinkedIn) afin de maximiser votre portée et de générer plus de clics (= plus de TWO$). Veillez à cibler le bon public – c'est-à-dire à partager les bons emplois avec les bons contacts.</p> <p>Utilisez pour cela la fonction de partage de l'application two.jobs.</p>

<p>Utilisez au maximum 5 hashtags pertinents pour l'offre. Cela vous permet d'obtenir une portée plus qualitative. Les hashtags vous seront proposés lors du partage. Une plus grande portée vous permet aussi de collecter plus de TWO$ !</p>

<p>Le titre du poste doit être mentionné dans chaque publication. Cela garantit une portée qualitative. Utilisez également la fonction story de l'application pour partager rapidement des offres avec votre réseau.</p>

<p>Activez nos notifications pour rester toujours à jour. Soyez le premier informé lorsque de nouvelles offres sont disponibles, de nouveaux produits sont en ligne ou que votre solde TWO$ augmente.</p>

<p>Partagez les offres dans des groupes pertinents d'au moins 20 membres pour cibler les personnes intéressées. Utilisez également différentes plateformes (par exemple Facebook, LinkedIn). Veillez à ce que le secteur et la région du groupe correspondent à l'offre – ainsi vous atteindrez les bonnes personnes.</p>

<p>Téléchargez gratuitement l'application sur l'App Store et commencez à partager des offres immédiatement !</p> <p>Partagez au maximum 5 offres par jour – la qualité prime sur la quantité.</p>

<p>Pour découvrir chaque semaine les offres d'emploi les plus intéressantes.</p>

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<p>Le marché de l'emploi d'aujourd'hui présente aux entreprises de nombreux défis. Il devient de plus en plus évident que les candidats dans certaines industries ne s'inscrivent plus auprès des employeurs, mais vice versa. Les exigences envers les employeurs augmentent, les travailleurs qualifiés manquent et les emplois deviennent plus complexes.</p><p>Cela rend le recrutement un processus chronophage et coûteux, ce que nous, chez two.jobs, souhaitons changer.</p>

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