Responsable de département adjoint en conseil social

Responsable de département adjoint en conseil social

80% - 100% - Hochdorf - à partir du 01.01.2027 ou selon accord

Le Centre pour les affaires sociales est l'une des plus grandes associations de ce type en Suisse. Au nom de 28 communes avec une zone de chalandise de plus de 100'000 personnes, nous agissons avec un grand engagement, de manière accessible et en réseau dans les domaines suivants : autorité de protection de l'enfance et des adultes (KESB), assistance professionnelle, conseil social, conseil aux mères et aux pères, conseil en dépendance et travail social scolaire.

Le département de conseil social et en dépendance est polyvalent et offre une large gamme de services de conseil. Cela inclut l'aide sociale personnelle et économique, le conseil aux jeunes et à l'éducation, le conseil budgétaire et sur les dettes, les évaluations pour les communes et dans le domaine de la protection de l'enfance pour la KESB ainsi que les conseils en dépendance. Le département comprend également le travail social scolaire dans onze communes.

Vos missions

Responsabilité globale

• Co-responsabilité pour la collaboration inter-sites et l'intégration du département au Centre pour les affaires sociales

• Co-décision dans les affaires opérationnelles

• Participation active au développement de l'entreprise et à la gestion de la qualité, ainsi qu'à l'entretien des relations et à l'échange professionnel avec les communes membres de la région Hochdorf

Responsabilité du personnel

• Direction du team de conseil social au site de Hochdorf

• Participation au développement du personnel et de l'équipe

• Conduite des entretiens de période d'essai, des entretiens avec les employés et des entretiens de fin de contrat

Responsabilité professionnelle

• Responsabilité professionnelle et opérationnelle pour l'équipe de conseil social (SB) au site de Hochdorf

• Coaching professionnel des employés

• Gestion des cas dans le conseil social polyvalent

• Responsabilité pour une haute qualité, des normes professionnelles et l'efficacité du conseil social ainsi que du conseil en dépendance selon les directives de Quatheda

• Participation aux projets et au travail conceptuel

Ce que vous apportez

• Diplôme en travail social (FH)

• Expérience professionnelle de plusieurs années dans un ou plusieurs domaines du travail social

• Formation en management (ou disposition à suivre cette formation)

• Grande fiabilité et résistance

• Capacité à gérer les conflits et à s'imposer

• Connaissances en contrôle, gestion de la qualité et développement de l'entreprise

• Personnalité intégrative, mature et loyale

Ce que nous vous offrons

Pauses payées de 15 min. par demi-journée

25-33 jours de vacances, possibilité de congé sans solde/sabbatical et achat de vacances supplémentaires de 1-2 semaines

Atmosphère valorisante et climat de travail collégial

Modèle de temps de travail flexible, possibilité de télétravail

Libre le jour de votre anniversaire (selon le temps de travail)

Soutien temporel et financier pour les formations

Vos contacts pour

Questions sur le processus de candidature
Christine Albisser
Collaboratrice en ressources humaines
041 914 34 29

Questions sur le poste
Jim Wolanin
Directeur général
0419143429

Êtes-vous intéressé ?
Nous attendons votre candidature avec impatience. Pour toute question, Christine Albisser et Jim Wolanin se tiennent à votre disposition. Les candidatures par e-mail ne peuvent pas être prises en compte.

Votre lieu de travail

Centre pour les affaires sociales
Bankstrasse 3b
6281 Hochdorf