TOUS LES EMPLOIS

Cette offre n'est plus active

Cette offre n'est plus active et les candidatures pour ce poste sont fermées.

Voir des offres similaires

Enzler Reinigungen AG

Spécialiste : Paie 80 - 100 %

Enzler Reinigungen AG


ZürichRHFlexible

Bienvenue chez Enzler Reinigungen AG, une entreprise familiale suisse traditionnelle dont le siège est situé au cœur de Zurich et qui possède sept autres sites. Depuis notre création, nous avons pour mission de rendre les espaces de vie et de travail non seulement propres, mais aussi hygiéniques. Nos 2 700 employés dévoués sont des experts dans le domaine du nettoyage et de l'hygiène et développent des concepts sur mesure qui répondent précisément aux besoins de nos clients. Entrez dans un monde où propreté et bien-être vont de pair.

Propre. Pur. Enzler – Depuis 1935.

Au siège de Zurich, nous recherchons pour renforcer notre équipe dévouée dès maintenant ou par accord une personne motivée et qualifiée en tant que

Spécialiste Payroll 80 - 100 %

Vous recherchez un poste stimulant où vous pouvez appliquer et développer votre expertise en matière de payroll ? Alors vous êtes au bon endroit !

Votre domaine de responsabilité

  • Payroll | Traitement ponctuel des salaires pour environ 1 000 employés (salariés horaires et mensuels), ainsi que le traitement de tous les paiements rétroactifs et ajustements dans Abacus

  • Administration du personnel |Modification et entretien des données de base des employés dans Abacus

  • Thèmes de sécurité sociale |Traitement et gestion correcte des indemnités de maladie et d'accident, des allocations familiales, MSE, VSE, EO et des congés de soins

  • Traitement de l'impôt à la source | Responsabilité de la maintenance et de la mise à jour des taux d'imposition à la source ainsi que des déclarations de salaire électroniques (ELM) dans les délais, y compris la transmission correcte et dans les délais aux autorités fiscales

  • Consultation |Personne de contact pour toutes les questions de salaire et de sécurité sociale des employés et des dirigeants

  • Rapprochement des comptes | Rapprochement des comptes RH avec la comptabilité financière pour garantir l'enregistrement correct de toutes les contributions de salaire et de sécurité sociale

  • Correspondance | Communication écrite et téléphonique avec les autorités et les institutions de sécurité sociale

  • Enregistrement du temps | Contrôle et correction des données d'enregistrement du temps des employés

Vos qualifications et compétences

  • Expérience professionnelle | Une formation de base achevée avec une expérience professionnelle solide en payroll/comptabilité est requise

  • Qualification professionnelle | Idéalement, vous avez suivi une formation complémentaire dans les domaines du payroll ou de la sécurité sociale

  • Méthode de travail et précision |Vous avez une bonne compréhension des chiffres et vous vous caractérisez par une méthode de travail précise. Des normes de qualité élevées et la capacité à travailler avec précision même dans des situations complexes sont pour vous une évidence

  • Affinité informatique |Vous avez de très bonnes compétences en MS Office et idéalement aussi des connaissances solides en Abacus que vous pouvez appliquer efficacement dans votre travail quotidien

  • Optimisation des processus | Vous avez un fort intérêt pour la numérisation des processus et l'optimisation continue des flux de travail

  • Autonomie et responsabilité |Fiabilité et plaisir à travailler de manière autonome vous caractérisent. Vous aimez prendre des responsabilités et travailler avec un haut degré de précision et de soin

  • Esprit d'équipe et traits personnels |Vous aimez travailler en équipe, êtes résilient et vous vous caractérisez par une pensée et une action orientées vers le service et l'entrepreneuriat

Notre offre pour vous

Team
Équipe dynamique
Une équipe motivée et solidaire avec laquelle vous pouvez réussir ensemble
Growth
Formation continue
Des possibilités de formation attrayantes pour élargir continuellement vos compétences professionnelles et personnelles
Santé / Sport
Gestion de la santé
Une gestion de la santé d'entreprise (BGM) dédiée et un gestionnaire de cas sont à votre disposition pour vous soutenir, car votre santé est importante pour nous
Vacances / Workation
Horaires de travail flexibles et politique de vacances
Profitez de 25 jours de vacances et d'horaires de travail flexibles dans le cadre d'une semaine de 42 heures, ainsi que la possibilité d'un jour de télétravail par semaine pour favoriser un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée
Salaire - nouveau
Plan de retraite d'entreprise
Un plan de retraite d'entreprise exceptionnel sans déduction de coordination ainsi qu'un plan d'épargne supplémentaire à partir de la 2e année de service pour sécuriser votre avenir financier

Votre candidature : Le premier pas vers un avenir commun

Nous, chez Enzler Reinigungen AG, sommes impatients de recevoir votre candidature.

Angelika Stuber, responsable des ressources humaines, se réjouit de vous rencontrer et d'en savoir plus sur vos compétences.

Emplois similaires

HR-Assistenz (m,w,d) 40-50%
AeschHRTeilzeit
Two Jobs Startseite

Pour les entreprises

  • Nos services
  • Témoignages

Pour le recruteur

  • Pour les recruteurs en ligne
  • Boutique du Recruteur en Ligne
  • FAQ

À propos de nous

  • Équipe
  • Blog
  • Contact

Service client

  • CGU / Politique de confidentialité
  • Mentions légales

Téléchargez l'application two.jobs maintenant !


© 2026 two.jobs. Tous droits réservés.