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La tradition rencontre l'innovation – Votre avenir dans l'équipe de construction !
Depuis plus de 354 ans, le GROUPE BEREUTER façonne avec passion et esprit d'innovation la culture de la construction. En tant qu'entreprise familiale traditionnelle, nous misons sur la fiabilité, l'honnêteté et la loyauté – des valeurs qui rendent notre environnement de travail spécial.
Pour compléter notre équipe, nous recherchons dès maintenant ou selon accord un(e)
Responsable de formation / Chef de chantier bâtiment 80 - 100 %
Votre domaine de responsabilité
Dans votre rôle de Responsable de formation (40 %), vous serez chargé(e) de l'accompagnement professionnel et personnel de nos apprenants dans le domaine de maçonnerie EFZ avec un accent sur le bâtiment et la rénovation. Vous planifiez et accompagnez les séquences de formation pratiques sur le chantier, favorisez le développement professionnel et social des jeunes professionnels et les préparez activement à la procédure de qualification. De plus, vous serez en contact régulier avec les écoles professionnelles, les parents et les autorités, garantissant une formation de haute qualité conformément à la BiVo applicable.
En tant que Chef de chantier bâtiment (40–60 %), vous serez responsable de la planification, de l'organisation et de l'exécution de projets de construction de bâtiments exigeants. Vous coordonnez les parties prenantes internes et externes, dirigez le personnel du chantier et veillez à la mise en œuvre efficace des travaux de construction – en termes de qualité, de délais et de coûts. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients, les architectes et les autorités, surveillerez l'avancement des travaux et vous assurerez que toutes les normes, réglementations et directives de sécurité sont respectées.
Votre profil
Formation de chef de chantier terminée
Cours de formateur professionnel terminé (ou volonté de le suivre)
Plusieurs années d'expérience pratique dans la construction de bâtiments ainsi qu'une expérience dans l'accompagnement d'apprenants
Compétences en leadership et en relations sociales développées dans le travail avec les jeunes et les équipes de chantier
Capacité à planifier, mettre en œuvre et documenter des unités de formation pratiques sur le chantier
Style de travail autonome, structuré et responsable
Apparence confiante lors des contacts avec les clients, les architectes, les écoles professionnelles et les autorités
Très bonnes compétences en allemand à l'oral et à l'écrit, bonnes compétences en communication et sens de l'organisation
Nous vous offrons







Si vous aimez former de jeunes personnes et souhaitez apporter votre expertise à des projets de construction passionnants, nous attendons avec impatience vos documents de candidature complets.
Postulez maintenant – nous avons hâte de vous rencontrer !
Pour toute question concernant le poste, Sarah Gomez se fera un plaisir de vous renseigner au Tel. 043 399 33 14.
Contact
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Sarah Gomez
Responsable RH
Numéro de téléphone : +41 43 399 33 14