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Elettricista di rete 80-100%
Repower è una delle principali aziende energetiche della Svizzera. La storia di oltre 120 anni di Repower inizia nel sud del Grigioni - nella Valposchiavo. Oltre alla sede principale a Poschiavo, abbiamo ulteriori sedi a Landquart, Zurigo, Ilanz, Küblis, Disentis, Grono e Bever. Come datore di lavoro, Repower punta sull'iniziativa personale e sulla fiducia per promuovere la creatività dei suoi circa 730 collaboratori. Perché l'industria energetica di domani ha bisogno di idee fresche. Ti offriamo un ambiente di lavoro ispiratore, in cui sviluppi insieme al tuo team soluzioni orientate al futuro per un'energia sostenibile.
Questo è ciò che fai
Costruzione, ispezione e manutenzione di impianti di produzione e di rete nella nostra rete di distribuzione
Esecuzione di lavori per terzi
Operazioni di commutazione in impianti di produzione e di rete secondo l'autorizzazione di commutazione
Risoluzione di guasti tecnici
Creazione di provvisori per cantieri ed eventi
Partecipazione al servizio di reperibilità e di emergenza
Questo è ciò che porti con te
Formazione di base completata come elettricista di rete, installatore elettrico o elettricista di montaggio
Ottima conoscenza del tedesco
Capacità di persuasione, abilità organizzative e di negoziazione
Sei un giocatore di squadra
Patente di guida di categoria B obbligatoria
I tuoi vantaggi
Flessibilità nell'orario di lavoro
Settimana lavorativa di 41 ore. Min. 5 settimane di ferie all'anno, ferie aggiuntive a partire dai 50 anni. Possibilità di acquisto di ferie. Lavoro da casa possibile a seconda della funzione. Compensazione delle ore straordinarie o pagamento annuale una volta. Pause brevi retribuite al mattino e al pomeriggio.
Le prestazioni vengono premiate
Sistema salariale trasparente, equo e comparabile. Retribuzione adeguata al mercato. 13 mensilità e partecipazione al successo dell'azienda. Premio per la segnalazione di candidati idonei.
Assicurazioni
Copertura totale dei premi assicurativi per l'assicurazione malattia e infortuni non professionali. 100% di pagamento dello stipendio per 6 mesi in caso di malattia e infortunio, successiva copertura salariale al 90% tramite prestazioni assicurative fino a 730 giorni.
Copertura dei contributi previdenziali al 60% da parte di Repower. Possibilità di contributi di risparmio volontari. Riduzione del grado di occupazione nell'ultimo periodo lavorativo (dai 60 anni) possibile.
Copertura dei costi e dei tempi per la formazione continua legata alla funzione. Programmi di tirocinio. Offerte di coaching o mentoring. Opportunità di formazione interna.
Datore di lavoro a misura di famiglia
Pagamento dello stipendio al 100% durante il congedo di maternità (16 settimane), congedo di paternità e congedo per adozione. Indennità aggiuntive per l'istruzione dei figli in formazione iniziale.
Equilibrio sano nella vita lavorativa
Gestione della salute aziendale (ad esempio, posto di lavoro ergonomico, attrezzature di protezione moderne, corsi sportivi, gestione dei casi e molto altro).
Materiale e attrezzature
Telefono aziendale per uso privato e professionale incluso. Servizio di lavanderia retribuito per abbigliamento protettivo.
Ulteriori vantaggi
Parcheggi gratuiti nella maggior parte delle sedi. Ricarica gratuita per auto elettriche nella maggior parte delle sedi. Diverse agevolazioni. Corsi come corsi di lingua, tennis e sci di fondo.
Sede Ilanz
Via Santeri 74
7130 Ilanz/Glion
+41 81 839 7111
[email protected]
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I tuoi referenti per domande relative alla candidatura
Andreas Moser
Responsabile impianti rete nord
+41 81 423 7728
[email protected]
Kathrin Bachmann
HR Business Partner
+41 81 423 7663
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