Lavorare dove l'ospitalità è vissuta
Nell'ospitalità di Coop, l'ospitalità è vissuta. Il tuo impegno e la tua passione per il servizio possono offrire ai nostri ospiti un'esperienza indimenticabile. Diventa parte del team e supportaci nel continuare la nostra tradizione di calorosa ospitalità.
Revenue Management, Sales & Marketing Assistant
Inizio dell'impiego: indeterminato, 01.01.2025
Luogo di lavoro: Clarastrasse 43, 4058 Basilea
Compiti
Revenue Management
- Gestione del sistema di Revenue Management IDeaS G3
- Gestione dei sistemi di distribuzione (T.A.R.S & iHotelier)
- Elaborazione di diverse statistiche, benchmark
- Punto di contatto e organizzazione per i partner (organizzazioni turistiche, OTA, grossisti, Accor Sales, ecc.)
- Gestione RFP
- Gestione dei clienti B2B inclusi i sistemi CRM
Sales & Marketing
- Organizzazione e gestione dei FAMTRIPS
- Implementazione di piani di marketing e misure di marketing
- Gestione e design delle homepage con Word Press e Adobe Experience Manager
- Pianificazione delle attività di vendita in collaborazione con i manager degli hotel
- Design di materiali stampati, grafiche e strumenti pubblicitari
- Punto di coordinamento per le collaborazioni
- Monitoraggio e coordinamento delle campagne pubblicitarie digitali
- Rappresentanza a fiere ed eventi e mediazione di giornalisti e influencer
Requisiti
- Formazione completata presso una scuola alberghiera o titolo equivalente presso una scuola professionale
- Esperienza lavorativa pluriennale nell'ospitalità, preferibilmente in una posizione comparabile
- Formazione adeguata nel settore marketing/revenue
- Fluente in tedesco e inglese. Buona conoscenza del francese. Ogni ulteriore lingua è un vantaggio
- Ottima conoscenza dei programmi Office comuni e dei software specifici del settore, tra cui PMS-Opera, Ideas, TARS, Ihotelier, ecc...
- Pensiero e azione imprenditoriali e forte interesse per le tendenze e i nuovi sistemi/strategie
- Buone capacità organizzative con flair per i pagamenti
- Capacità di entusiasmare, creatività e capacità di innovazione
Cosa offriamo
- Vantaggi: fino al 20% di sconto in tutti i formati del gruppo Coop
- Condizioni di assunzione: premio di fedeltà
- Orario di lavoro: 5 settimane di ferie
- Formazione: supporto per corsi di formazione e per offerte formative da LGAV e Coop
- Sostenibilità: bottiglie d'acqua per i dipendenti dell'hotel, insieme contro l'uso della plastica
- Comunicazione: cultura del "tu" e "Heartist"
- Salute: aggiornamento fitness, Fr. 200.- di sconto sull'abbonamento annuale