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Neuhausen am RheinfallTecnicaTempo parziale

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Diventa parte della nostra missione nel settore sanitario come

Project Leader Engineering (60-80%)
Neuhausen

Come Project Leader Engineering fai parte del team tecnico nel settore produzione del gruppo IVF HARTMANN e gestisci progetti di automazione dalla definizione dei requisiti fino alla consegna in produzione di nuove macchine standard e speciali. Inoltre, ti occupi dell'ottimizzazione delle prestazioni e/o dei processi delle nostre macchine e impianti esistenti, nonché della pianificazione e realizzazione di retrofit sui nostri impianti.

Compiti:

  • Acquisizione e supporto alla costruzione degli impianti/macchine
  • Realizzazione di progetti di ristrutturazione e ottimizzazione per migliorare la produttività
  • Elaborazione di studi di concetto e progetto
  • Elaborazione di specifiche di requisiti
  • Gestione della sede di Gommiswald (circa 1 giorno a settimana in loco)

Competenze:

  • Formazione tecnica di base con ulteriore formazione come tecnico o progettista, preferibilmente anche come ingegnere meccanico
  • Conoscenze CAD, preferibilmente con SolidWorks
  • Esperienza nella qualificazione di impianti in ambiente GMP e nell'analisi dei flussi di valore e dei processi produttivi è un vantaggio
  • Buona conoscenza del tedesco, l'inglese è un vantaggio
  • Capacità analitiche e di problem solving combinate con creatività e spiccate doti comunicative

Vantaggi:

  • Azienda stabile e in continua crescita con oltre 150 anni di storia di successo e la missione di influenzare positivamente e in modo sostenibile la vita dei pazienti e dei professionisti della salute.
  • #gerneperdu attraverso tutti i livelli gerarchici in un'atmosfera di supporto e apertura secondo il nostro motto: Team più forti. Migliore assistenza.
  • 30 giorni di ferie all'anno e ferie retribuite per eventi di vita eccezionali
  • Condizioni di lavoro flessibili, come ad esempio lavoro ibrido (HomeOffice), orario di lavoro flessibile
  • Il fermo è un passo indietro, quindi benefici del nostro ampio programma di formazione continua, le formazioni professionali vengono supportate in modo individuale.
  • Varie offerte per i dipendenti come la piattaforma Brands4Employees, sconti nel settore della telefonia mobile e della mobilità e presso società del gruppo, come ad esempio Kneipp
  • Ambiente di lavoro amichevole con varie offerte sportive e per la salute, collaborazione con palestre, sala relax, offerte di massaggi, scrivanie regolabili in altezza, e molto altro.
  • Parcheggio gratuito all'interno e nei pressi della sede aziendale e fornitura culinaria nel nostro ristorante per il personale​

Dipartimento: Operations

Costruisci una carriera in cui le persone del settore sanitario e il benessere dei pazienti sono al centro. Cresci in una cultura orientata al futuro, caratterizzata da fiducia e apertura. Candidati ora tramite la nostra piattaforma online.

Il tuo contatto:
Andreas Hilprecht

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